Opis ogólny - Spółka działa od 2014 roku, doświadczenie prezesa w branży IT sięga 2008 (poprzednia działalność). Dzięki unikatowemu sposobi pozyskiwania towaru, firma praktycznie nie posiada konkurencji na rynku europejskim. Sklep łączy rolę importera, hurtownika oraz detalisty. Możliwe jest to dzięki wyspecjalizowanym dostawcom sprzętu oraz dobrze opanowanym procedurom importowym - całe know-how zawarte jest w cenie. Spółka do III KW 2016 osiągnęła na czysto zysk ~70 000.00 po odliczeniu pensji pracowników, zus itd. Prognozowany zysk za cały 2016 to 100 000,00 - 120 000,00zł. Aktualnie w firmie zatrudnionych jest 3 pracowników, którzy mogą w pełni autonomicznie prowadzić spółkę, i są chętni by zostać w spółce. Nie chcą jednak być odpowiedzialni finansowo. Zysk firmy jest w 100% legalny, pochodzi z zaufanych źródeł. Firma w obecnym roku przeszła bez problemu 2 kontrole Urzędu Skarbowego (udokumentowane). Zysk jest stały i stabilny. Obecna sytuacja firmy pozwala na jej "zostawienie" na 6 do 12 miesięcy. Następnie, w celu utrzymania zysku, potrzebna będzie "inwencja własna" zakupującego.Przekazywany jest udział zakładowy firmy - i wszelkie prawa wiążące się z przejęciem spółki. Może być podpisana umowa lojalnościowa. Nieruchomości, urządzenia, wyposażenie.

Oferta dotyczy: - sklepu internetowego opartego o skrypt Prestashop, pisanego na zamówienie, szacowany koszt ok. 20 000.00 zł. Sklep działa w pełni autonomicznie i automatycznie, jest zintegrowany z pozostałymi platformami sprzedażowymi i obsługującymi sprzedaż (Subiekt GT, Kurier UPS, DHL, Paczkomaty, Allegro, Google Merchant, Ceneo, Nokaut, Skąpiec i wiele innych) - 3 stanowiska komputerowe, nie starsze niż 18 miesięcy (komputer, monitor, cały osprzęt), - meble biurowe pod 3 stanowiska pracy, sejf, pozostałe meble potrzebne do działania - 2 laserowe urządzenia wielofunkcyjne - drukarka fiskalna - klimatyzacja mobilna biura - przekazanie umowy najmu we wrocławskim rynku - wszelkie pozostałe wyposażenie biurowe, potrzebne do prowadzenia firmyWsparcie posprzedażoweOferuje 30 dniowe szkolenie dotyczące przepisów celnych, handlowych, sposobu pozyskiwania i zbytu towaru. Kampanii marketingowych. Z powodu wyjazdu, szkolenie następnie może poprowadzić kierownik sklepu. Możliwości rozwoju. Ze względu na ogromną stabilizację tej dziedziny handlu, jak i prawa importowego zysk powinien w bardzo dużej mierze wyniknąć ze zniknięcia z rynku podmiotów nieuczciwych. Strategia rozwojowa obejmowała lata do 2020, zakładała m.in. założenie sklepów stacjonarnych, poszerzanie już istniejącej bazy klientów firmowych. Powód sprzedaży - w branży pracuje od 8 lat, z zamiłowania goszczę od 11 lat. Pojawiła mi się możliwość całkowitej zmiany obecnej sytuacji życiowej, która obejmuje nowe zatrudnienie - bliższe mojemu sercu niż praca biurowa :) Dlatego planuje wdrożyć się w nowy zawód, a nie będę mógł zrobić tego i rozwijać dalej obecnej firmy, co należy się jej pracownikom i klientom.